剛剛閉幕的第二屆全國職業(yè)技能大賽，各路高手激烈比拼、爭金奪銀，展示了良好的精神風(fēng)貌和高超的技能水平。近年來(lái)，黨和國家高度重視技能人才隊伍建設，為新時(shí)代青年提供了巨大的發(fā)展機遇和廣闊的成長(cháng)舞臺。目前，我國擁有超2億人的技能人才大軍、超6000萬(wàn)人的高技能人才隊伍，成為推動(dòng)中國制造業(yè)快速發(fā)展的重要力量。

　　職業(yè)構成總會(huì )隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展不斷變化，舊工種漸漸消失，新職業(yè)不斷涌現。而大數據、人工智能、區塊鏈等新技術(shù)的出現，不僅加快了這一進(jìn)程，還將對勞動(dòng)力市場(chǎng)供求關(guān)系產(chǎn)生深遠影響。必須清醒認識到，我國已進(jìn)入人口發(fā)展新常態(tài)，雖然人口和勞動(dòng)力規模依然龐大，但總量呈下降趨勢，勞動(dòng)力大齡化特征明顯，并存在供需結構性錯配等問(wèn)題。特別是在制造業(yè)一線(xiàn)，普工數量不足，高技能人才的求人倍率更是長(cháng)期保持在2以上。正在爬坡過(guò)坎的制造業(yè)迫切需要更多素質(zhì)優(yōu)良、結構優(yōu)化、分布合理的現代化人才。

　　黨的二十大報告指出，要加快建設國家戰略人才力量，努力培養造就更多的大師、一流科技領(lǐng)軍人才、大國工匠和高技能人才。當前，培養新一代技能人才的實(shí)施路徑聚焦在加快發(fā)展技工教育、健全終身職業(yè)技能培訓制度、完善中國特色職業(yè)技能競賽體系等方面，這也是解決結構性就業(yè)矛盾的關(guān)鍵舉措。其中，技能競賽的作用不可小覷。賽場(chǎng)內，通過(guò)展示交流、技術(shù)比武，一批優(yōu)秀技能人才脫穎而出。賽場(chǎng)外，技能人才隊伍的振興，對于促進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)、推動(dòng)行業(yè)發(fā)展具有重要意義。

　　進(jìn)一步壯大技能人才隊伍的規模和質(zhì)量，應當在培養、使用、評價(jià)、激勵等各環(huán)節做好基礎工作。特別是因地制宜出臺更多激發(fā)勞動(dòng)者內生動(dòng)力的好政策，提高薪酬福利待遇、完善職業(yè)評價(jià)機制，讓技能人才更有奔頭。

　　培養技能人才還需突出重點(diǎn)，加強制造業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域人才培養。制造業(yè)發(fā)展離不開(kāi)技能人才，尤其是在技術(shù)密集型行業(yè)，需要高技能人才用過(guò)硬的實(shí)操能力把技術(shù)創(chuàng )新轉化為現實(shí)生產(chǎn)力，走好技術(shù)轉化吸收的“最后一公里”。單一職業(yè)技能競賽項目較量的是技藝精湛程度，而整個(gè)職業(yè)技能隊伍建設則突出“高精尖缺”導向，注重高新技術(shù)、數字技能等影響制造業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的基礎性技能提升。本屆技能大賽中，所有比賽項目均服務(wù)于實(shí)體經(jīng)濟，有超七成的項目屬于生產(chǎn)性和生活性服務(wù)項目，近四成的項目屬于先進(jìn)制造業(yè)項目，近三成的項目屬于戰略性新興產(chǎn)業(yè)項目。

　　對當代勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，也要適應新時(shí)代新要求，緊跟國家需要，努力提高自身技能水平。不論是與毫厘較量的焊接、雕刻、砌筑，還是增材制造、工業(yè)機器人、虛擬現實(shí)等前沿技術(shù)，技能人才素質(zhì)基礎打得牢，現代化產(chǎn)業(yè)體系大廈才能蓋得高，個(gè)人成才成功之路也才能走得好。 （作者：金觀(guān)平 來(lái)源：經(jīng)濟日報）